ما مقدار الخلل الوظيفي الذي يجب أن تدخله في حياتك؟
James Simmonsفقط ما هو الخلل؟ إنها ثقافة كلمة ، على الرغم من أن الإفراط في الاستخدام ، تُسمع كل شيء وأي شيء. ولكن ، يمكن وصف ميزةها الحقيقية بأنها عيب مؤلم في الغالب وإنتاجية عكسية.
سيكون أحد الوالدين الذي يتحدث دائمًا إلى أطفالهم في جهود قمع تقديرهم لذاته ، ذكرًا مثاليًا لخلل وظيفي.
من الواضح تمامًا أنه لا يمكن لأحد منا الهروب من عطل. تلبي الفيديو والوسائط سمة شخصية مختلة للغاية أعتقد أنها مسموعة ، وليس بالضرورة موروثة. يتم تصوير زاوية You على أنها خفية ، لكنها قوية جدًا.
بمجرد تخطيط وسائل الإعلام حملة إعلانية جماعية ، فإنهم يركزون على أفضل طريقة للتعامل مع أي مستهلك منظور في سوق مستهدف. تغذي الزاوية شعور الشخص بـ "ما في ذلك بالنسبة لي وكيف يمكنني الاستفادة"؟ أعتقد أن هذه العقلية تحمل في جميع مراحل حياة المرء مما يخلق شعورًا بالوفاء بالإنجاز الذاتي دائمًا.
لذلك مع هذا القول ، كيف يمكنك كسر هذا القالب الفعال الذي يضخه وسائل الإعلام يوميا؟
أولاً ، يعد الاعتراف بما هو صواب وخاطئ مكانًا رائعًا للبدء لأن وسائل الإعلام الشاملة لا تهتم بالشخص العادي ، بل يهتمون فقط ببيع البضائع والمجلات والصحف وما شابه. هذا مشابه للاعتراف بنقاط ضعف خصمك من خلال تحليلها قبل إشراكهم في أي مسابقة ؛ يجب أن يفهم الفرد هذه الميزة المتمردة لوسائل الإعلام.
الصحافة ليست سوى مثال واحد على عطل ، ولكن هناك حرفيًا مئات الأمثلة التي يمكن للمرء أن يستحضرها ، وقد يتطلب الأمر كتابًا كاملًا لتسجيل وشرح كل واحد منهم.
في الأصل ، إذا كان لدى الفرد القدرة على التعرف على الخلل أو اكتشافه ، فسيكون من المعقول أن يكون لهذا الفرد القدرة على وقف تقدمه في حياته.
ومع ذلك ، إذا اعتاد رجل أو امرأة على مثل هذه الحياة ، فهذا يبدو أن الطبيعة الثانية.
إذا كان الفرد يمكّن السلوك المختل وظيفيًا ، فإن الأشخاص الذين تمكينهم سوف يمسكون بهذا الأمر ويتفهمون أنك ستسمح له دائمًا ، لذلك تستمر الدورة.
إن استخدام منطقك الذي وهبته الله سيساعدك دائمًا في تشخيص الموقف المليء بالخلل الوظيفي ، أو الذي لديه القدرة على إدخاله في حياتك.
إذا كنت شخصًا يؤمن أكثر بقلبهم فيما يتعلق بعقلهم ، فهذا يجب أن يتغير على الفور!
في كثير من الأحيان ، نؤذي من التفكير بقلبنا ، وبالتالي يمكن أن تكون العواقب مكلفة للغاية.
السيطرة على مقدار ما يأتي في حياتك هو مؤسستك لهذا التقرير. أريد أن يفهم القارئ أن لديهم القدرة على إجراء تغييرات فحسب ، ولكن قد يكون مؤلمًا ، ولكن يزدهر في تدفق نهر من الأسباب غير المنطقية والتعطل.
من خلال الاعتراف بالخلل الوظيفي ، يمكنك تقييد نموها في أصلها وفهم خصائصها السلبية منطقيا. هذا يمنحك أكثر من ذخيرة كافية لتجنب الوابل المستمر. لذا ابدأ بالسيطرة على اضطراب الضرر يجلب الآن بدلاً من الاستقرار لنوعية حياة أكثر رديئة.